Ben jij een techneut in hart en nieren en op zoek naar een diverse sleutelfunctie? Een waar je alle aspecten van het vak monteur en constructiewerker in een hebt? Lees dan snel verder! Voor een gerenommeerd bedrijf dat groeiende is zijn wij op zoek naar een gedreven constructiewerker die het leuk vindt om te sleutelen, te lassen maar vooral affiniteit heeft met techniek. Bij een dag als mechanisch monteur mag jij het volgende verwachten:

• Monteren en sleutelen aan diverse motoren;
• Inbouwen en bevestigen van generatoren;
• Constructies bouwen vanaf tekening;
• Inmeten van componenten;
• Lassen van diverse onderdelen (MIG/MAG);
• Werken met staal/RVS/aluminium.

Voor deze functie is je gedrevenheid en werkervaring belangrijker dan je opgedane opleiding. In het verleden heb jij gelast en ben je technisch onderlegd, verder heb jij een goede dosis motivatie en ben je bereid cursussen en benodigde certificaten te behalen. Van jou verwachten wij dat je ervaring hebt met:

• Bevestigen van diverse metalen zoals staal, RVS of aluminium;
• Vervaardigen van diverse constructies vanaf tekening;
• Sleutelervaring;
• Technisch inzicht.

Mocht je met een van bovenstaande punten nog geen ervaring hebben maar wel bereid zijn dit te leren, neem dan gerust alsnog contact op.

Wij bieden:

• Salaris tussen €2.400,- en €3.000,- bruto per maand, afhankelijk van je werkervaring;
• Mogelijkheid tot vast dienstverband;
• Wij bieden mogelijkheden tot het gebruik van een leaseauto;
• Goed dekkende reiskostenvergoeding;
• Riante vakantieregeling;
• Toeslag voor werken op bijzondere uren;
• Gunstige pensioenregeling;
• Werken in goede arbeidsomstandigheden;
• Een inspirerende, innovatieve en dynamische werkomgeving;
• Alle gemaakte onkosten worden vergoed;
• Persoonlijke loopbaan begeleiding en veel doorgroeimogelijkheden;
• Mogelijkheid tot volgen van opleidingen en/of cursussen;
• Wij stimuleren en geven jou de mogelijkheid om je te ontwikkelen door middel van een persoonlijk ontwikkeltraject;
• Een organisatie die veel waarde hecht aan goede persoonlijke verhoudingen en de inbreng van medewerkers;
• Goede voorzieningen op het vlak van ziektekosten;
• Prettige werksfeer binnen een gezonde organisatie;
• VNOM hanteert de inlenersbeloning conform de CAO.