Technisch Medewerker

Voor een klant gespecialiseerd in het keuren van reddingsvesten en boten zijn wij op zoek naar gemotiveerde Technisch Medewerker! Als technisch medewerker ben jij verantwoordelijk voor diverse werkzaamheden binnen het bedrijf. Denk aan het keuren van reddingsvlotten en vesten, orders verwerken, afgekeurde vesten verwerken in het systeem en het repareren van vlotten en vesten. Als technisch medewerker heb jij dus een breed takenpakket, denk aan de volgende werkzaamheden;

• Keuren van reddingsvlotten;
• Keuren van zwemvesten;
• Wassen, repareren en schoonspuiten van vesten, vlotten en containerschalen;
• Alle aspecten vastleggen van de keuring via een iPad;
• Verwerken van afgekeurde en oude materialen.

Heb jij al energie gekregen door het lezen van deze vacature? Dan ben jij wellicht de geschikte medewerker die wij zoeken voor deze uitdagende functie. Lees snel verder om er achter te komen of jij in aanmerking komt voor de vacature. Wij verwachten dat jij een positieve en pro actieve houding meebrengt naar een nieuwe uitdaging.

• Je bent bij voorkeur woonachtig in de regio van Zwijndrecht, Dordrecht of Ridderkerk;
• Je hebt een technische achtergrond, of bereid om je hierin te verdiepen;
• Je bent bereid om te werken in een 2-ploegendienst en eens in de 5 weken een weekenddienst;
• Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal;
• Je bent bij voorkeur in bezit van rijbewijs B.

Voldoe jij aan alle eisen voor de functie, aarzel dan niet en solliciteer meteen! Je komt terecht in een mooie organisatie met een fijne werksfeer en een hecht team waar jij jezelf kan door ontwikkelen. Als technisch medewerker heb jij recht op de volgende zaken;

• Een goed salaris tussen €2600,- en €3300,- bruto per maand afhankelijk van je leeftijd;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden;
• Een goede werksfeer binnen een goed bedrijf;
• Doorgroeimogelijkheden binnen het bedrijf;
• Een toeslag voor het draaien van ploegendiensten;
• Uitzicht op een vast contract;
• Reiskosten vergoeding van €0,19 per gereden zakelijke kilometer;
• Een pensioenregeling voor op je ouwe dag;
• Voldoende ontwikkelingsmogelijkheden;
• 25 vakantie dagen op jaarbasis.