Junior Instrumentmaker

Wat ga je doen?

Wij zijn op zoek naar een Junior Instrumentmaker met veel passie voor complexe, fijnmechanische technieken. Ben jij onlangs afgestudeerd aan de LIS (niveau 4) en wil jij terecht komen bij een organisatie waar jij kennis kan maken met high-tech prototyping (Research&Development) binnen een snel groeiend bedrijf in een hypermodern pand? Dan ben jij diegene die wij zoeken! Jouw werkzaamheden zullen zeer divers zijn omdat je werkt voor verschillende opdrachtgevers (klanten) op projectbasis. De branches waarin de klanten opereren zijn voornamelijk de medische technologie en de fijnmechanische machinebouw. Daarnaast werk ik in een ultra schone werkomgeving en maak je gebruik van hoogwaardige materialen zoals titanium. Verder bestaan jouw werkzaamheden uit:

• Het meedenken en ontwerpen van fijnmechanische producten;
• Als Junior Instrumentmaker ga je leren programmeren met CAD/CAM;
• Eigen maken van het bedienen, instellen en programmeren van diverse CNC draai- en freesbanken;
• Handmatig afwerken van de diverse producten;
• Sporadisch uitvoeren van werkzaamheden op kantoor als Werkvoorbereider.

Kortom: wil jij aan de slag als Junior Instrumentmaker met een breed scala aan werkzaamheden? Reageer dan direct.

Ben jij de enthousiaste, leergierige en ambitieuze kandidaat die wij zoeken? Solliciteer direct als je voldoet aan de onderstaande eisen:

• In het bezit van een diploma Leids Instrumentmakers (LIS) niveau 4;
• Passie voor fijnmechanische technieken en medische technologie;
• Opgewekt en positief karakter;
• Beheersing van de Nederlandse taal.

Als Junior Instrumentmaker krijg je snel verantwoordelijkheden over eigen projecten en werkzaamheden. Bij ons zijn er veel kansen om door te kunnen groeien tot volwaardig Instrumentmaker, CNC Verspaner of functies op kantoor. 

Binnen het bedrijf is er een informele en collegiale omgang met elkaar en daarnaast bieden wij het volgende:

• Goed salaris tussen €2.000 en €2.500 (afhankelijk van je werkervaring);
• Reiskostenvergoeding per kilometer woon-werk verkeer;
• 25 op te nemen vakantiedagen;
• Mogelijkheid auto van de zaak te leasen;
• Bijdrage aan pensionregeling;
• Aan de slag bij een zeer innovatief en high-tech bedrijf die veel investeert in jou als persoon;
• Uitzicht op vast contract;
• Persoonlijk ontwikkelplan om al je kwaliteiten te verbeteren en jezelf als persoon maximaal te ontwikkelen;
• Opleiding- en doorgroeimogelijkheden binnen het bedrijf.