Wat ga je doen?

Voor een bedrijf actief in het verkopen van bouw- en afbouwmaterialen zijn wij op zoek naar een Commercieel Medewerker. Wil jij deel uitmaken van het opzetten van een nieuwe vestiging? Ben jij daarnaast ook klant- en servicegericht ingesteld? Dan zijn wij op zoek naar jou! Als Commercieel Medewerker ben jij verantwoordelijk voor de verkoop van het uitgebreide assortiment bouwmaterialen voor zowel de zakelijke klant als de particulier. Daarnaast zullen jouw werkzaamheden bestaan uit: 

• Het adviseren van de klanten;
• Jij zorgt ervoor dat de bouwshop up-to-date blijft; 
• Contact onderhouden met de leveranciers; 
• Het samenwerken met verschillende vestigingen; 
• Het beantwoorden van specifieke vragen over de bouwmaterialen; 
• Je denkt actief mee in oplossingen naar aanleiding van vraagstukken van klanten. 

Heb jij affiniteit met het verkopen van bouwmaterialen, heb jij een open houding en ben jij daarnaast nauwkeurig en stressbestendig ingesteld? Ben jij servicegericht, klantvriendelijk en heb je daarnaast ook nog een groot inlevingsvermogen? Dan ben jij de aangewezen persoon voor deze functie als Commercieel Medewerker! Ben jij de Commercieel Medewerker die wij zoeken? Dan vragen wij het volgende van jou:

• Een minimaal afgeronde opleiding op MBO-niveau in een commerciële richting;
• Affiniteit met de bouwsector en/of bouwmaterialen;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal;
• Ervaring met het verkopen van bouwmaterialen.

Naast een mooie functie als Commercieel Medewerker, met ontwikkelingsmogelijkheden op de lange termijn, zal jij deel uitmaken van het opzetten van een nieuwe vestiging en daarnaast een prettige werksfeer waarborgen. Hiernaast kan jij rekenen op de volgende arbeidsvoorwaarden:

• Goed salaris tussen de €2.500,- en €3.500,- afhankelijk van jouw ervaring;
• Reiskosten vergoeding;
• Doorgroeimogelijkheden;
• Pensioenregeling;
• Een uitdagende functie in een groeiende vestiging;
• 8% vakantiegeld;
• Ruimte voor persoonlijk initiatief en ontwikkelingsmogelijkheden;
• Uitzicht op een vast contract;
• Voldoende vakantiedagen.