Wat ga je doen?

Heb jij een sterk analytisch vermogen? Heb jij ruime ervaring in de financiële administratie? Vind jij het leuk om verschillende verantwoordelijkheden te hebben? Dan zijn wij op zoek naar jou! Voor een van onze opdrachtgevers in Berkel en Rodenrijs zijn wij op zoek naar een enthousiast financieel medewerker met ervaring in dit vakgebied. Je komt te werken in een leuke organisatie waar jij met jouw team verantwoordelijk bent voor de volledige financiële administratie. Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Het doen van de BTW-aangiften;
• Ondersteunen bij de maand- en jaarafsluiting;
• Opstellen en voorbereiden van interne rapportages;
• Ondersteunen bij procesoptimalisatie;
• Controleren van grootboekmutaties en correcties doorvoeren waar nodig.

Jij beschikt als senior financieel medewerker natuurlijk over een goed analytisch vermogen. Het werk wat je gaat doen vereist zeker een grote mate van nauwkeurigheid en jij hebt ruime ervaring in het werken binnen de financiële administratie. Verder beschik jij over:

• Een afgeronde HBO opleiding in een financiële richting;
• Minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke functie;
• Kennis van de fiscale wet- en regelgeving;
• Kennis van het gehele officepakket, met name excel heeft voor jou weinig geheimen;
• Kennis en ervaring met AFAS (pre);
• Affiniteit met ICT en IT-Processen (pre).

Jij komt te werken in een jong en dynamisch bedrijf. De opdrachtgever is een groeiende organisatie waar een informele sfeer hangt. Dat jij jezelf kan blijven ontwikkelen is voor het bedrijf erg belangrijk en hiervoor zijn er verschillende mogelijkheden tot scholing of cursussen. Regelmatig worden er borrels en uitjes georganiseerd en elke vrijdagmiddag is er in de (omgebouwde) kantine een gezellige vrijdagmiddagborrel. In jouw functie heb je veel verantwoordelijkheden, zelfstandigheid en veel verschillende uitdagende werkzaamheden. Verder krijg jij:

• Een competitief salaris op basis van leeftijd en ervaring tussen de €2.500,- en €4.000,-;
• Voldoende ontwikkelingsmogelijkheden;
• Een goede pensioenregeling en diverse collectieve verzekeringen via de opdrachtgever;
• 25 vakantiedagen en 6 adv-dagen, genoeg tijd voor ontspanning dus;
• Reiskostenvergoeding afhankelijk van de woon-werk afstand;
• De mogelijkheid op een vaste aanstelling bij goed functioneren.