Junior Werkvoorbereider

Ben jij een startende of ervaren professional die graag de spil vormt tussen uitvoering en voorbereiding? Wil jij bijdragen aan het vlekkeloos laten verlopen van bouwprojecten? Als Junior Werkvoorbereider zorg jij ervoor dat alles tot in de puntjes is geregeld, zodat de uitvoering vlekkeloos kan verlopen. Benieuwd naar wat je precies gaat doen? Lees dan verder! Je bent verantwoordelijk voor de voorbereiding en begeleiding van uiteenlopende projecten binnen de bouw of techniek. Je schakelt veel met collega’s en leveranciers en zorgt dat het werk soepel en gestructureerd uitgevoerd kan worden. Hier volgen enkele belangrijke taken:

• Inleven in het project o.b.v. alle beschikbare informatie;
• Regelen van vergunningen, betredingstoestemmingen etc;
• Afstemmen van werkzaamheden met andere afdelingen, projectleider en opdrachtgever;
• Bewaken van de onderlinge coördinatie van de buitendienst bij projecten;
• Afstemmen met betrokken partijen over werken in de uitvoering;
• Administratief gedeelte voorbereiden van de uitvoering (kopie opdrachtkaart, kopie tekeningen etc.) en gereed leggen voor de uitvoerenden;
• Maken van rapportages en opleverdossiers van het uitgevoerde werk.

Ben jij nauwkeurig, georganiseerd en kun je goed schakelen tussen verschillende werkzaamheden? Dan ben jij misschien wel de Junior Werkvoorbereider die wij zoeken. Hier volgen de vereisten:

• MBO werk- en denkniveau maar ook HBO opgeleide kandidaten worden uitgenodigd om te solliciteren. Het hoeft niet persé een technische opleiding te zijn;
• Rijbewijs B;
• Liefst enige ervaring met projectadministratie of werkvoorbereiding, echter dit is niet noodzakelijk;
• Je bent in staat om geconcentreerd en grotendeels zelfstandig te werken;
• Je hebt inzicht en bent flexibel.

Wil jij jezelf ontwikkelen in een dynamische werkomgeving met veel doorgroeimogelijkheden? Dan ben je bij VNOM aan het juiste adres! Dit kun jij verwachten van ons:

• Marktconform salaris tussen €2.700,- en €3.200,- (Afhankelijk van ervaring en leeftijd) 
• Mogelijkheid tot vast dienstverband;
• Flexibele pensioenvoorziening;
• Volop kansen voor persoonlijke ontwikkeling via opleidingen en cursussen;
• Begeleiding door een vast contactpersoon en een persoonlijk ontwikkeltraject;
• Een prettige werksfeer binnen een gezonde organisatie met korte lijnen;